버추얼 선행기술 개발

회사 현대자동차
유형 경력
고용형태 정규직
직급 연구원, 책임연구원
부문 연구개발
근무지 남양연구소

접수기간 2024.04.09 09:00 ~ 2024.04.29 17:00D+30

조직소개

우리 조직은 버추얼 차량개발 체계로의 전환에 있어, 기술개발 전문조직으로서 버추얼 선행기술 개발을 리딩하는 역할을 담당합니다.
EV 상품성 경쟁력, 제조 혁신 차량 구조, 미래 모빌리티 완성도 등의 제품 핵심 경쟁력을 선행 단계에 확보하기 위해 버추얼 선행기술을 개발하여 성능 검증 커버리지를 확대하고, 정확하고 신속한 성능 예측 기법을 개발하는 업무를 수행합니다.

직무상세

미래 혁신 신기술에 대한 버추얼 선행 검증 기술을 개발합니다.
버추얼모델 활용한 미래 모빌리티 개인화 서비스 Use Case 발굴 업무를 수행합니다.

[혁신 메커니즘 도출 위한 기구 위상 자율설계 시뮬레이션 요소 기술 개발]

  • 기구 위상 자율설계 2D → 3D 확장 기술 개발
  • Bar 모델/SBM(Spring connected rigid Block Model)/JBM(Joint element connected rigid Block Model) 개선 (조인트타입 추가 등)
  • 효율적 하이퍼파라미터 제공을 통한 해석 경량화 기술 개발
  • 다양한 모빌리티 메커니즘에 대한 컨셉안 도출

[버추얼 통합 검증 플랫폼 운영 위한 데이터/모델 연계 기술 개발]

  • 모델 파라미터 DB 관리 및 파라미터 기반 시스템 모델 생성 기술 개발
  • 기능기반 통합 모델 구성 기술 개발(FMI/SSP 등 Interface 표준화 포함한 EV 아키텍처링 요소기술 개발)
  • 모델 DB 기반 최적 사양 선정 기술 개발
  • 클라우드기반 모델 통합 및 시뮬레이션 기술 개발

[버추얼 모델 활용한 미래 모빌리티 개인화 서비스 Use Case 발굴]

  • 개인형 맞춤형 주행 서비스 제공 위한 AI 운전자 모델 개발
  • AI 연계 버추얼 환경기반 운전자 모델 개발
  • 운전자 계측과 가상 인체모델 활용한 피로도 정량화 모델 개발
  • eFMI 표준 기반 인체모델 개발 (승객안전 시스템 제어기 적용 위한 인체모델 로직 선행 개발)

지원자격

  • 석사 이상의 학위를 보유하신 분
  • 관련 직무에 대해 5년 이상의 경력을 보유하신 분
  • 기계 및 자동차계열을 전공하신 분
  • 유한요소해석, 다물체 동역학, 기구학, 진동학, 시스템제어 등 관련 전공 과목을 이수하신 분
  • 비즈니스 영어 회화가 가능하신 분
  • 기구 설계 경험을 보유하신 분
  • 1D 시스템 시뮬레이션 활용한 시스템 최적화 경험을 보유하신 분
  • 버추얼 운전자(인체 포함) 모델 개발 경험을 보유하신 분
  • Dymola, Amesim, Simulink, Adams, Simpack, Motion 등 활용이 가능하신 분
  • 전동화, 개인화 서비스, 미래 모빌리티에 대한 이해도가 있으신 분
  • 최종합격 후, 회사가 지정하는 입사일에 입사 가능하신 분
  • 해외여행에 결격 사유가 없는 분 (남성의 경우, 회사가 지정한 입사일까지 병역을 마쳤거나 면제되신 분)

우대사항

  • Driving Simulator 운용 경험을 보유하신 분

전형단계

  • 지원서접수 → 서류전형 → 면접전형(인성검사)  →  채용검진 → 최종합격

기타

[기타 유의사항]

  • 지원서를 포함하여 채용 전형 진행 중 모든 과정에서 제출한 내용이 사실과 다르거나 문서로 증빙이 불가할 경우 합격이 취소되거나 전형상의 불이익을 받을 수 있습니다.
  • 최종 합격 후, 회사가 지정하는 입사일에 입사 불가할 경우 합격이 취소되거나 전형상의 불이익을 받을 수 있습니다.
  • 해외여행에 결격 사유가 있는 분(남성의 경우, 회사가 지정한 입사일까지 병역 미필 또는 병역 면제되지 않은 분 포함)은 합격이 취소되거나 전형상 불이익을 받을 수 있습니다.
  • 회사 내규상 정상근무가 불가능할 경우 합격이 취소되거나 전형상의 불이익을 받을 수 있습니다.
  • 채용 전형 진행에 따라 일정이 조정될 수 있는 점 유의 바랍니다.

[지원자 참고사항]

  • 취업보호대상자(장애,보훈 등)는 관계 법령에 의거하여 우대합니다.
  • 지원서 접수 마감일에는 지원자가 대거 몰려 입사지원이 어려울 수 있으니, 여유있게 미리 제출하시기를 권장합니다.
  • 지원서 접수는 현대자동차 채용 홈페이지를 통해 접수하며, 그 외의 개별 접수는 받지 않습니다.
  • 공고 내 직급 수준은 예상 직급으로 변동 가능성이 있으며, 개인별 경력 및 평가를 고려하여 처우협의 과정을 통하여 최종 확정됩니다.
  • 채용 관련 문의는 현대자동차 채용 홈페이지 內 [FAQs] 메뉴를 확인하시거나 '1:1 문의하기'를 이용바랍니다.
  • 필요 시 전형단계에서 과제가 진행될 수 있습니다.
  • 공고 진행 상황에 따라 서류전형에서 Pre-interview가 진행될 수 있습니다.